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北京北大纵横管理咨询有限责任公司

谢凡
    发布时间: 2017-08-13 12:05    

北大纵横咨询集团总裁


谢凡



教育背景:

北京大学 信息管理硕士 2000-2003年

北京航空航天大学 管理工程 1994-1998


特长、荣誉及社会兼职:

2015年中国科技协会咨询创新奖

2011年为北大纵横赢得中国科技咨询协会咨询项目创新奖

2011年中关村科技园区海淀园经济技术创新标兵

2011年北大纵横研发贡献人物

2011年北大纵横十佳导师

2011年北大纵横十佳总监

2011年中国科技协会咨询创新奖

2010年中关村经济技术创新标兵

2006年爱企业的优秀职工—中关村科技园区海淀园工会工作委员会

2006年北大纵横最佳咨询师

2005年北大纵横优秀党员--中关村科技园区海淀园工会工作委员会

2005年中国科技协会咨询创新奖


擅长领域:、战略规划、组织管控、人力资源等


深度参与项目经验(包括但不限于):

云南交投集团物资有限公司——中长期规划和三年实施方案(2019)

云南省能源投资集团有限公司——云南能投集团协同化体系建设(2019)

云南省配售电有限公司——2018-2020年度战略规划修编项目(2018)

平果县国有资产管理局——组织结构、薪酬绩效(2018)

平果县国有资产管理局——监管企业管理制度(2018)

云南农垦集团——战略、管控、组织、品牌、人力资源(2018)

云南能源投资集团——集团战略、分类管控、协同化、混合所有制(2018)

云能国际——国际化战略(2018)

云能金控——金融战略(2018)

冠农股份——组织、薪酬、绩效(2018)

云能物流——战略规划、总规(2018)

云能化工——战略规划(2018)

滇池投资公司——战略、管控、组织、人力(2018)

云南配售电——战略规划(2018)

康荣高科——战略梳理、管控组织(2018)

云能新能源——战略规划、组织、人力(2018)

云能信息化——战略规划(2018)

云能科技——组织、人力(2018)

中国黄金集团有限公司管理咨询项目(2017)

香港云能国际投资有限公司组织架构与管控方案设计项目(2017)

中国黄金集团——战略梳理、组织、管控、薪酬、绩效(2017)

中国移动集团——法治文化建设体系研究(2017)

中国联合水泥——临沂水泥试点阿米巴模式建设操作(2017)

滇池投资——战略梳理、组织管控、薪酬、绩效(2017)

国网能源研究院——新能源产业研究(2017)

国网特高压公司——新媒体管理(2017)

能投股份——岗位设计(2017)

云南盐化——岗位管理、薪酬、绩效(2017)

云南能源投资集团——青年员工职业规划、管控体系优化(2017)

云能国际——流程、组织、薪酬、绩效(2017)

华贸环保——战略、组织、薪酬、绩效(2017)

华菱环保——战略规划、薪酬、绩效(2016)

华通集团——业绩管理(2016年)

云峰集团——流程、绩效(2016)

露露集团——战略规划(2016)

国泰集团——战略梳理、商业模式、组织、流程、薪酬、绩效(2016)

清源水务——战略规划(2015)

冠农股份——战略规划、组织、薪酬、绩效(2015)

中联世贸——战略梳理、组织、薪酬、绩效(2015)

恒丰纸业——组织、薪酬、绩效(2015)

新疆华隆——战略、组织、薪酬、绩效(2014)

通威股份——职位体系、任职资格、企业大学(2014)

宜宾五粮液股份有限公司“十三五”战略规划项目(2014)

华西集团——十三五战略规划、组织、薪酬、绩效(2014年)

中盐红四方——战略、组织、流程、薪酬绩效(2013)

延长油田——管控、制度(2013)

五粮液股份——组织、薪酬管理、绩效管理(2013)

云南能源投资集团——组织、薪酬、绩效、企业文化(2013)

河南邮政——商业模式规划设计(2013)

云南机场集团——品牌规划管理(2013)

朝阳投资促进局——招商规划(2013)

国家林产规划研究院——薪酬、绩效(2013)

鑫茂源——盈利模式设计与论证、供应链设计(2013)

五粮液股份公司——组织梳理、薪酬管理、绩效管理(2013)

长春大成生物集团——战略梳理、集团管控、人力资源(2012)

山东中孚信息——战略澄清、绩效管理、薪酬管理(2012)

大牧人农业公司——营销战略(2012)

神华宁煤信息中心——竞聘管理(2012)

未名凯拓农业生物技术公司——集团管控、决策机制设计(2011)

国机汽车——组织职能、薪酬管理、绩效管理(2011)

中信银行北京分行——战略研究,行业分析(2011)

洪涛装饰——战略、组织、项目管理流程、绩效管理(2010)

三峡集团招标公司——战略梳理规划、集团物流管理研究(2010)

中国石油管道——人力资源发展规划(2009)

北川灾后重建——产业园规划(2008)

中国煤炭科工集团——战略发展规划(2008)

中石油塔里木油田——发展战略研究、一流管理研究、职能体系建设等(2007)

无锡江阴-靖江工业园区——十一五发展规划(2006)

华厦电力——战略规划、组织架构、绩效管理、薪酬考核、企业文化(2006)

潍柴动力——企业文化诊断、企业文化理念、企业文化实施推动(2005)

中石油塔西南勘探开发北大纵横——发展战略规划(2005)

中石油塔里木油田——人力资源规划(2005)

中国水利电力物资北大纵横——战略发展规划、组织结构、薪酬、企业文化诊断、企业文化理念、实施推动(2004)

上海有线集团北大纵横——企业文化诊断、企业文化理念、企业文化实施推动(2003)

北京首联商业集团——母子北大纵横管理、连锁管理模式、运营流程、企业文化(2003)

中国西南设计院——战略梳理、组织结构、绩效管理、薪酬管理(2003)

北京公交房地产北大纵横——战略规划、组织结构、人力资源、项目管理(2003)

浙江众安房地产北大纵横——战略梳理、组织结构、企业文化、项目管理(2002)