教育背景：中国科学技术大学 工商管理硕士 2004-2006年

特长、荣誉及社会兼职：

2021年度公司优秀行总

2021年度工信部中国管理咨询“个人卓越贡献奖”

金达控股中长期激励体系咨询项目荣获2018年度北大纵横十佳项目

河北美术学院创新创业导师（2019年-2022年）

河北金融学院国企改革研究中心特邀研究员（2019年-2022年）

荣获北大纵横2019年度“十佳研究院院长”奖

中国最具品牌价值讲师 2018年

云学堂培训功夫专家 2018年

合肥财经职业学院创业导师 2016年

中国讲师网品牌讲师 2016年

中华讲师网百强讲师 2015年

中国诚信品牌讲师 2015年

擅长领域：战略规划、营商环境、组织人力 等

深度参与项目经验（包括但不限于）：

振源（天津）医疗器械科技有限责任公司组织结构、股权激励项目2022年

安徽省经济和信息化厅小型工业企业管理诊断项目2021年

沧州市发展和改革委员会营商环境研究项目2021年

江苏生久环境科技有限公司绩效激励、股权激励项目2021年

呼和浩特市新城区发展和改革委员会营商环境研究项目2021年

呼和浩特市新城区行政审批和政府服务局营商环境研究项目2021年

聊城市人民政府国有资产监督管理委员会常规战略项目2021年

泰安市岱岳区国资国企“十四五”战略规划项目2021年

东营市经济技术开发区国资国企“十四五”战略规划项目2021年

玉溪市人民政府国有资产监督管理委员会五年规划项目2021年

咸宁市人民政府国有资产监督管理委员会五年规划项目2021年

北京信达和众国际贸易有限公司股权激励项目2021年

安徽省经济和信息化厅小型工业企业管理诊断项目2020年

天长市富安电子有限公司组织薪酬绩效项目2020年

东营市人民政府国有资产监督管理委员会“十四五”规划项目2020年

百达文化科技有限公司薪酬绩效项目2020年

安徽天达汽车制造有限公司组织薪酬绩效项目2020年

上海念桐-宝鸡市投资（集团）有限公司总部薪酬绩效项目2020年

安徽盐业地产集团有限责任公司“十四五”规划项目2020年

安徽新安银行股份有限公司组织制度项目2020年

中远海运重工有限公司拟设岗位说明书、职业发展、薪酬体系设计，撰写薪酬制度2019年

安徽省经济和信息化厅小型工业企业管理诊断2019年

浙江金元亚麻有限公司中长期激励体系2017年

友邦吊顶中长期激励咨询项目2017年

合肥城市云数据中心股份有限公司内控体系建设及管理优化提升咨询项目【第一阶段】2017年

百川燃气组织建设、团队建设、体系建设的全面管理提升项目 2017年

重庆禾盛联合实业有限公司商业计划项目 2016年

蓝星星火公司管理对标、定岗定编、竞聘上岗、人员分流项目 2016年

株洲市公安局全警岗位分析咨询服务项目 2014年

山西北方机械制造有限公司制度梳理、流程梳理项目 2014年

成都摩尔国际定岗定编、薪酬体系、绩效体系、员工职业发展项目 2014年

浙江海纳蓝装饰材料有限公司围绕效益提升的组织与人力资源项目 2013年

浙江彩帝工贸有限公司围绕效益提升的组织与人力资源管理咨询 2013年

浙江鼎利控股集团有限公司围绕效益提升的组织与人力资源管理咨询项目2013年

中国万嘉集团以效益提升为核心的业绩提升项目 2013年

浙江俱进汽摩配件有限公司全面业绩提升（TPP）管理咨询项目 2012年

山东邹平建业集团全面业绩提升（TPP）管理咨询项目 2011年

苏州欧圣电气工业有限公司内部规范化管理体系咨询项目 2011年

台州乙本摩托人力资源管理项目 2011年

浙江肯得机电股份有限公司人力资源管理项目 2011年